About伍兹贝格 - 面向未来世界的建筑设计
我们设计的场所能够应对瞬息万变的世界所带来的挑战和机遇。我们致力于探索、影响和社区，创造持久、前瞻性的成果，释放人类的最大潜能。我们的全球设计文化致力于创造力、复原力和目标--我们确保每个项目都能为客户的愿景做出贡献，激励后人。
伍兹贝格 7C Network。7C Network是一个由设计与建筑公司组成的综合网络，致力于提供“整体空间设计”（Total Place Design），这是一种旨在打造变革性环境的整体解决方案。该网络整合了旗下各品牌——伍兹贝格、ERA-co、Impact Futures和Customs Bureau——的专业能力，提供空间营造、可持续发展、室内设计 服务。
关于职位
该职位设于布里斯班工作室，您将有机会与事务所负责人及其他项目主管紧密合作，为客户提供高品质的设计成果。我们正在寻找一位能力全面的优秀人才，需具备卓越的概念设计能力及精通Revit的施工图绘制技能。您需拥有经实践验证的项目进度管理经验，并能带领团队完成建筑设计全阶段的交付工作。
这是一个令人兴奋的职业发展机会，它将使您在获得宝贵经验的同时，与我们的高级领导团队一起实现专业成长。理想的应聘者应表现出积极、主动和专业的态度，并坚定地致力于合作、卓越设计和客户服务。
主要责任领域：
关于您
作为一名成功的候选人，你将在协作、创新和足智多谋的团队环境中做出突出贡献。你能在充满活力的环境中茁壮成长，创新和团队合作是取得卓越成果的关键。您的经验包括建筑项目设计和施工方面的专业知识，您在将概念转化为建筑环境方面发挥了关键作用。您对设计原则、项目协调和施工流程有着深刻的理解，善于驾驭从概念到完工的复杂过程，提供高质量的建筑解决方案。
所需经验和技能
如何申请
应聘者必须通过我们的LinkedIn 招聘网站提交最新简历。在提交简历的同时，请附上您的作品集链接。我们将对申请材料严格保密。我们不接受中介机构主动提供的简历或姓名。公司收集的所有个人资料都将保密，仅用于招聘目的。
硬性要求：申请该职位时，申请人必须拥有在澳大利亚工作的合法权利（澳大利亚公民或永久居民），这是一项基本要求。
灵感。创新。包容。我们是伍兹贝格。
伍兹贝格是一个机会均等的雇主。我们致力于提供平等的就业机会，无论种族、肤色、民族、血统、宗教、信仰、性别、国籍、性取向、年龄、公民身份、婚姻状况、残疾、性别认同、性别表达和退伍军人身份如何。
在伍兹贝格，我们致力于创造一种环境，在这种环境中，差异会得到赞美、重视和尊重，实践是公平的，我们的员工会有归属感。我们承认，我们中没有人比所有人都聪明。我们相信，建立一支多元化的员工队伍是创造力和创新设计的基础--只有通过共同努力，我们才能发挥员工、客户和周围社区的潜力。通过我们包容性的领导以及由战略家、体验设计师和科学家组成的真正全球化的工作室网络，您将找到自己的声音，并获得所需的支持和灵活性，从而在工作中发挥自己的全部潜能，打造非凡的职业生涯。